天津师范大学津沽学院 人力资源管理专业
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天津师范大学津沽学院人力资源管理专业
| 名称 | 人力资源管理 |
|---|---|
| 层次 | 本科 |
| 国家特色专业 | 否 |
| 专业类型 | 管理学 |
| 专业类别 | 工商管理类 |
| 年限 | 四年 |
天津师范大学津沽学院人力资源管理专业介绍
收费标准 15000元/年/人 培养层次 本科 学位授予 管理学学士
培养目标：本专业培养具有良好的职业道德、创新意识和团队精神，具备管理、经济、法律等方面的知识和能力，熟悉我国人力资源管理的政策、法规，掌握人力资源管理的基本理论和实践操作技能，能够在企事业单位或政府部门从事人力资源管理工作的应用型人才。
就业方向：各类工商企业、政府组织、公共事业管理部门、中介机构等单位中从事人力资源管理或相关的咨询、培训工作。
主要课程：管理学、微观经济学、宏观经济学、管理信息系统、统计学、劳动关系学、财务管理、绩效管理、薪酬管理、劳动法、经济法、人力资源管理、组织行为学、劳动经济学、人员素质测评与方法、劳动与社会保障。