人力资源管理专业培养适应社会、经济发展需要的德、智、体全面发展,具有宽厚的管理理论和扎实的经济理论,熟悉劳动法律法规和政策,系统掌握现代人力资源管理理论与技能,具有一定的人力资源开发和实际运作能力,能够在企业、事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学、科研工作的高素质、应用型专业人才。
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